La Policía Nacional Civil (PNC) afronta problemas para llenar plazas de altos mandos, lo que repercute en la profesionalidad de esa institución. El déficit es tal, que, según estadísticas del Ministerio de Gobernación, 103 puestos de comisarios generales y comisarios están vacantes.

Según el último reporte, la Policía tiene presupuestadas 28 plazas de comisario general, y solo cuenta con dos, mientras que de comisarios existen 103 plazas, y solo han ocupado 26, por lo que hay 77 vacantes.

Debido a esa situación, muchas comisarías han quedado a cargo de policías de menor rango, lo cual repercute en los resultados del trabajo de la institución.

De las 27 comisarías que existen en el país, solo siete tienen comisario al mando, incluso la de Izabal es dirigida por un oficial.

La falta de comisarios se observa también en mandos medios, como subcomisarios y rangos de oficiales.

Según las estadísticas, en el rango de subcomisario hay 83 plazas, 27 de las cuales están vacantes, y para oficiales primero, segundo y tercero están vacantes más de 900 puestos. En el caso de los inspectores, de una plantilla de dos mil 85 existen 419.

Creación de nueva academia

El ministro de Gobernación, Vinicio Gómez, expuso recientemente las limitaciones de la Policía, por lo complejo que resulta el reclutamiento y por la falta de cupo en la academia para graduar y sacar a la calle a más agentes.

Para ayudar a la profesionalización de los policías, Gómez anunció la apertura de una nueva academia, en San Juan Sacatepéquez, donde, adelantó, ya han sido construidos algunos inmuebles, con esa finalidad.

También se contempla otro centro de capacitación en el occidente del país.

La falta de agentes policiales también se nota en el escalafón, por lo que Gobernación analiza modificar algunos requisitos, entre ellos, los estudios de diversificado por el nivel básico, para poder captar más aspirantes. A pesar de bajar el nivel escolar de reclutamiento, se exigiría que siguieran estudiando, para que alcancen el nivel dentro de la academia.