Impulsa 65 nuevos proyectos emprendedores en Latinoamérica

Culmina la novena edición del INCAE Entrepreneur Award, iniciativa de INCAE Business School para impulsar el emprendimiento en Latinoamérica, con la premiación de tres empresas innovadoras lideradas por emprendedores de la región.

Vida Empresarial

17 de marzo de 2026

|

10:14h

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En esta edición aplicaron alrededor de 200 emprendimientos de toda Latinoamérica, avanzando un total de 65 postulantes a la aceleración, todo esto gracias a la donación de la Fundación Charles Haimoff. Los emprendimientos recibieron formación intensiva para fortalecer su estrategia, su modelo de negocio y su plan de crecimiento.

La competencia reconoce a empresas en diferentes etapas de desarrollo mediante tres categorías. Pitch!, dirigida a emprendimientos en etapa temprana; Launch, enfocada en startups tecnológicas con tracción y potencial de escalamiento; y PYME, que reconoce empresas consolidadas que han incorporado innovación en su modelo de negocio, producto o procesos.

El proceso de postulación inició en agosto del 2025 con una fase de evaluación y selección, en la que emprendedores de distintos países presentaron sus empresas y fueron considerados según su potencial de innovación y crecimiento para ser parte del programa de aceleración y formación intensiva denominado INCAE Labs.

“Más que un premio, el INCAE Entrepreneur Award es un programa diseñado para fortalecer el crecimiento de empresas emergentes en Latinoamérica a través de un proceso estructurado en tres etapas: selección, aceleración y competencia final”, afirma Jorge Vinicio Murillo, Chair de la Cátedra de Emprendimiento.

La ceremonia final reunió a emprendedores, empresarios, inversionistas y miembros del ecosistema emprendedor regional, durante el evento cada participante contó con tres minutos para presentar su propuesta y cinco minutos adicionales para responder preguntas del jurado, que posteriormente deliberaron para seleccionar a los ganadores.

Los ganadores fueron

• Categoria Launch: Jorge Rivera l KilowattiA. Startup digital que utiliza internet de las cosas y aplica IA para brindar eficiencia energética a pequeñas y medianas empresas en Latinoamérica
• Categoría Pitch!: Matthias Peters I 3D Armour. Emprendimiento de tecnología médica que crea dispositivos ortopédicos personalizados resistentes al agua, revolucionando el yeso convencional
• Categoria PYME: Monica Calderón I ACL. Empresa dedicada a facilitar la toma de decisiones financieras a través de una plataforma que brinda datos en tiempo real.

En esta edición se otorgaron premios de USD$7 mil en la categoria Launch; USD$2,500 en Pitch! y USD$3 mil en PYME. En total, el programa ha otorgado más de USD$96 mil en premios, además de brindar formación, mentoría y visibilidad institucional a los emprendimientos participantes durante todo el proceso.

Deloitte, Grupo Promerica e INCAE Business School celebraron en la ciudad de Panamá el cierre de la quinta edición del programa Mejores Empresas Centroamericanas (MECA), una iniciativa que impulsa la excelencia empresarial en la región. Este año fueron reconocidas 32 empresas medianas y privadas de Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, Panamá y República Dominicana, destacadas por su liderazgo, innovación y resultados.

Bajo el lema “Impulsando lo extraordinario”, MECA reafirma su compromiso con el fortalecimiento del ecosistema empresarial regional. Dentro de la lista de compañías distinguidas, varias organizaciones guatemaltecas fueron reconocidas por su trayectoria y buenas prácticas.

A lo largo de 45 países del mundo, esta iniciativa global impulsa a las empresas que lideran con visión estratégica y prácticas sobresalientes, a través de diagnóstico integral en el que las organizaciones participantes documentan un caso de negocio que es evaluado bajo los cinco impulsores del Mapa de Valor de Deloitte, metodología que permite determinar su nivel de madurez empresarial.

La edición 2025 inició con una fase de registro en la que aplicaron más de 120 empresas de toda la región. En la segunda fase, las empresas recibieron acompañamiento por parte de coaches expertos de Deloitte, Grupo Promerica e INCAE Business School, quienes las orientaron en la documentación de sus mejores prácticas y destinaron en conjunto más de mil horas de asesoría pro-bono. 

Posteriormente, un comité multidisciplinario de Deloitte analizó los casos presentados y compartió los resultados con un grupo de consejeros, conformado por representantes de las instituciones promotoras y asesores externos, quienes determinaron la lista final de compañías galardonadas como Mejores Empresas Centroamericanas 2025.

Entre los hallazgos de la edición, el programa destaca que el 63% de estas compañías son empresas familiares, lo que refleja su impacto en la economía regional. Asimismo, el 25% de las empresas representadas, cuenta con mujeres en el cargo de CEO, evidenciando avances en inclusión y oportunidades para seguir impulsando la equidad en la alta dirección.

A continuación, se enlistan por orden alfabético las compañías seleccionadas, de acuerdo con su categoría: 

Empresas Categoría Oro (Reconocidas por 5 años consecutivos) 

• CPX (Guatemala) 
• Servicios Generales Bursátiles (El Salvador) 
• Sistemas y Proyectos (Guatemala) 

Empresas recalificadas (2 o más años) 

• AMPM Nicaragua (Nicaragua) 
• Casa McGregor (Nicaragua) 
• Cogeneración Green Power (Nicaragua) 
• Corporación CEK de Costa Rica (Costa Rica) 
• Credidemo (Honduras)
• DIAGRI (El Salvador)
• Fulzer (Costa Rica 
• Grupo Read (República Dominicana) 
• Hospital San Francisco (El Salvador) 
• INCASA (Nicaragua) 
• Laboratorio San José (Costa Rica) 
• Laboratorios Suizos (El Salvador) 
• LUIGEMI (El Salvador) 
• MultiFRIO (Costa Rica) 
• Pan Sinai (El Salvador) 
• Par Internacional (Panamá) 
• Rex Logística (Costa Rica) 
• SARAM (El Salvador) 

• Servicios Computacionales Novacomp (Costa Rica) 
• Sugoi (Panamá) 
• Transacciones y Transferencias (Guatemala) 
• WELLCO CORPORATION (Guatemala) 
• YOCO (Guatemala) 

Empresas nuevas (1 año): 

• Aceros Inoxidables de Centroamérica (El Salvador) 
• Droguería Italiana (Guatemala) 
• Farmacia San Nicolás (El Salvador) 
• Novex (Guatemala) 
• Solid Car Rental (Costa Rica) 
• Soluciones de Ingeniería (El Salvador) 

Los eventos de cierre, realizados en la Ciudad de Panamá, reunieron a líderes empresariales, representantes institucionales y medios de comunicación, en un simposio cuyo eje central fue el uso de la Inteligencia Artificial en los negocios, seguido de una ceremonia de premiación que celebró el talento, la resiliencia y el impacto positivo de estas 32 empresas.

Para concluir la edición, tanto las empresas reconocidas, como las empresas finalistas, recibieron un reporte de retroalimentación, elaborado por expertos multidisciplinarios, a través del cual identificaron fortalezas clave, compararon su desempeño con otras compañías privadas del sector y obtuvieron recomendaciones para acelerar su crecimiento, mejorar resultados y fomentar la mejora continua.

El impacto creciente de la IA en la toma de decisiones

BAC e INCAE Business School unen esfuerzos para brindar espacios de contenido de valor a públicos estratégicos, con el objetivo de impulsar el desarrollo y liderazgo en el país.

Vida Empresarial

1 de julio de 2025

|

23:24h

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Como parte de una agenda de contenidos de valor, las organizaciones llevaron a cabo recientemente una charla enfocada en el impacto de la Inteligencia Artificial, a cargo de la Dra. Carla Fernández Corrales, directora Senior de Educación Ejecutiva & INCAE Online, de INCAE Business School.

En la charla se abordó cómo la IA está transformando la forma en que se lidera, se decide y se compite. Su intervención destacó el papel que deben asumir los líderes para aplicar esta tecnología de forma ética, efectiva y con propósito, comprendiendo tanto su funcionamiento como sus riesgos.

La directora explicó que muchas organizaciones utilizan herramientas de IA sin entender realmente cómo funcionan. Explicó, por ejemplo, que los modelos fundacionales como ChatGPT se entrenan para “hablar”, pero no para razonar, y que los algoritmos basados en redes neuronales funcionan como cajas negras: no siempre se puede saber por qué entregan ciertas respuestas. Este desconocimiento puede tener consecuencias serias si se les delegan decisiones sensibles.

De igual forma, alertó sobre los riesgos asociados, como los sesgos en los modelos (derivados de datos mayoritariamente provenientes de Europa y Estados Unidos), la posibilidad de alucinaciones algorítmicas y el uso de deepfakes para suplantación de identidad. “La IA ha sido siempre el sueño… y el miedo”, señaló, enfatizando la urgencia de desarrollar marcos de uso responsable, especialmente en una región vulnerable a ciberataques, como lo es la centroamericana.

“En BAC reimaginamos la banca para generar prosperidad en las comunidades que servimos, y eso incluye apoyar la formación de líderes capaces de tomar decisiones éticas, informadas y sostenibles. Nuestra alianza con INCAE nos permite ofrecer estos espacios de alto nivel, además de financiar y apoyar el desarrollo de líderes que contribuirán a transformar positivamente el futuro de Guatemala”, señaló José Carlos Barrios, vicepresidente de Estrategia Comercial, Mercadeo y Sostenibilidad de BAC Guatemala.

A lo largo de la charla, se insistió en que la tecnología, por sí sola, no garantiza una ventaja competitiva. “La tecnología puede ser copiada. Lo que verdaderamente genera ventaja es cómo se implementa, con qué propósito y bajo qué principios se lidera”, afirmó Fernández. Además, destacó que el impacto de la IA sobre la huella de carbono será cada vez más crítico, especialmente si no se acompaña de energías renovables.

También presentó el Programa de Alta Gerencia (PAG) de INCAE, el cual volverá a realizarse en Guatemala en el mes de agosto de este año, ofreciendo una experiencia formativa de alto nivel para quienes buscan fortalecer sus capacidades de liderazgo en contextos de transformación y complejidad.

“El PAG tiene como objetivo equipar a gerentes y directivos con herramientas innovadoras y una visión estratégica que les permita enfrentar los desafíos actuales del mundo empresarial, tales como la digitalización, la sostenibilidad y la globalización. La formación de líderes va más allá de las aulas; estamos formando personas capaces de transformar sus empresas, sus comunidades y sus países”, finalizó la directora.

Para quienes estén interesados en acceder a más información pueden hacerlo en exed.incae.edu/programas/pag-gt . Por otra parte, BAC ofrece soluciones de financiamiento educativo con condiciones preferenciales, como financiamiento del 80%, tasas competitivas, bolsón de estudios y periodos de gracia, si desea conocer más, ingrese a baccredomatic.com o vía WhatsApp al 502 5692-3394.

Seis décadas formando líderes de alta gerencia en américa latina

La escuela de negocios, reconocida en las primeras posiciones a nivel latinoamericano, INCAE Business School, celebra 60 años de excelencia académica y liderazgo en la formación de ejecutivos de alto nivel en América Latina.

Vida Empresarial

9 de octubre de 2024

|

16:27h

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INCAE está de vuelta en Guatemala con su Programa de Alta Gerencia (PAG), una de la iniciativa educativa diseñada para capacitar a los líderes del futuro en un entorno empresarial en constante transformación, el cual inicia en noviembre de este año en modalidad presencial.

“A lo largo de estos 60 años, hemos contribuido al desarrollo de miles de líderes en América Latina. El regreso del Programa de Alta Gerencia a Guatemala es un paso crucial para seguir fortaleciendo el liderazgo empresarial que necesita nuestra región en tiempos de cambio constante”, expresó Enrique Bolaños, Rector de INCAE.

El programa tiene como objetivo equipar a gerentes y directivos con herramientas innovadoras y una visión estratégica que les permita enfrentar los desafíos actuales del mundo empresarial, tales como la digitalización, la sostenibilidad y la globalización. Los participantes del programa tendrán la oportunidad de compartir experiencias y aprender de una facultad internacional de renombre, todo en un entorno diseñado para impulsar el crecimiento profesional y personal.

“El impacto de INCAE en la formación de líderes va más allá de las aulas. Estamos formando personas capaces de transformar sus empresas, sus comunidades y sus países. El Programa de Alta Gerencia es un espacio único para preparar a los ejecutivos de hoy para los desafíos del mañana”, resaltó Roberto Artavia, Presidente del Consejo Directivo de INCAE.

BAC se une a INCAE en la celebración del 60 aniversario como aliado estratégico, con el firme propósito de contribuir al desarrollo de líderes empresariales en Guatemala. Esta colaboración refuerza el compromiso del banco con la educación ejecutiva y la formación de talento que promueva el bienestar y la sostenibilidad en Guatemala.

“En BAC reimaginamos la banca para generar prosperidad en las comunidades que servimos, por ello la importancia de esta alianza con INCAE con el fin financiar y apoyar el desarrollo de líderes que contribuirán a transformar positivamente el futuro de Guatemala”, manifestó Eric Campos, presidente ejecutivo de BAC Guatemala. Con esta alianza, BAC e INCAE refuerzan su compromiso con la educación, la innovación y el desarrollo de un liderazgo empresarial que contribuya al crecimiento económico, social y amigable con el ambiente en Guatemala.

Promueven la cultura de mejora continua y de excelencia en las empresas

Deloitte, Grupo Promerica y el INCAE Business School invitan a las empresas de la región a formar parte de la cuarta edición de Mejores Empresas Centroamericanas, parte del programa global de Deloitte, Best Managed Companies.

Vida Empresarial

5 de marzo de 2024

|

18:35h

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Este programa con presencia en 45 países del mundo ofrece asesoría y retroalimentación sin costo a todas las empresas que concluyen el proceso, sobre cómo mejorar sus prácticas de negocio y potenciar su crecimiento.

Para participar, las empresas deberán registrarse antes del 20 de abril en la página mejoresempresasdelatinoamerica.com/MECA,  no tiene costo en ninguna de las etapas del programa, únicamente deberán cumplir con los siguientes requisitos:

• Ser una empresa privada, mayoritariamente con capital de la región
• Contar con ventas anuales entre US$3 a US$70 millones de dólares
• Tener operación mínima de 5 años y utilidades en al menos 2 de ellos
• Presentar estados financieros auditados de los últimos 3 años
• Tener la disposición para compartir información de su estrategia y resultados para obtener un diagnóstico integral que aporte a la toma de decisiones de la empresa.

“Si bien el propósito primario para una compañía es generar ingresos, empleos y utilidades, hablar de excelencia implica mucho más, es un foco real en los clientes, eficiencia en la operación, una cultura de mejora continua, conseguir y desarrollar al mejor talento, y hacer hoy lo que es necesario para existir mañana… Esto es lo que buscamos en Mejores Empresas”, manifiesta Pilar Ruiz de Chávez, Socia de Mejores Empresas de Latinoamérica en Deloitte Spanish Latin America.

El proceso de selección de las Mejores Empresas consiste en un análisis y evaluación de las prácticas corporativas, así como de los resultados documentados por las compañías participantes, tomando como referencia el Mapa de Valor de Deloitte (ValueMap), cuya metodología, resultado de 30 años de experiencia del programa a nivel mundial, demuestra cómo una empresa genera valor y qué acciones deben tomar para mejorar sus resultados a través de cinco impulsores:

1. Crecimiento en ventas
2. Margen operativo
3. Administración de activos
4. Fortalezas y factores externos
5. Talento y sostenibilidad

“Desde su creación en 2021, el programa MECA ha sido un motor para las empresas de la región, aportando múltiples beneficios no solo a las organizaciones participantes, sino también a las economías de los países en donde operan, a través de un proceso de mejora continua, búsqueda de la excelencia y aprendizaje. Como Grupo Promerica, estamos orgullosos de ser parte de este programa que está alineado con nuestra misión de impulsar una banca de relaciones que trabaja en pro de las comunidades en donde servimos”, expresa Ramiro Ortiz Gurdián, Director Ejecutivo de Grupo Promerica.

Todas las empresas que concluyen el proceso, aún aquellas que no resultan reconocidas, reciben totalmente sin costo un reporte de retroalimentación elaborado por expertos multidisciplinarios de Deloitte, el cual presenta un diagnóstico integral y totalmente confidencial, en el que las compañías pueden identificar sus principales fortalezas y áreas de oportunidad, accediendo a recomendaciones sobre prácticas de excelencia y mejora continua.

“A lo largo de 3 ediciones, hemos entregado más de 100 reportes sin costo a empresas de la región. Nuestro compromiso como programa, es brindar esta herramienta a las compañías, para potenciar su crecimiento mediante nuestra metodología y un proceso único, que les brinda una visión integral de su negocio y un comparativo regional. Todos estos, son componentes esenciales en la fórmula de excelencia y éxito para todas las organizaciones” menciona, Diana Espinoza, Líder de Mejores Empresas Centroamericanas. 

Uno de los beneficios para las compañías que participan es que al concluir el proceso y presentan exitosamente su caso de negocio, reciben sin costo un reporte de retroalimentación, elaborado por un equipo multidisciplinario de expertos. Allí identifican sus principales fortalezas y áreas de oportunidad, como su posición y desempeño respecto a otras empresas privadas del mismo sector que participan en el programa de manera regional.

“Cada año se suman más compañías a una comunidad empresarial que se distingue por hacer bien las cosas y buscar una mejora continua. Esto trae oportunidades a todos los que participamos en el programa, tanto de manera regional como global”, expresó Pilar Ruiz de Chávez, Socia de Deloitte y Líder de Mejores Empresas de Latinoamérica.

Las organizaciones reconocidas fortalecen y posicionan su marca al portar el distintivo como parte de las Mejores Empresas Centroamericanas, al mismo tiempo que generan un sentido de pertenencia y orgullo entre sus colaboradores.

El patrocinio por parte de tres importantes instituciones permite a las empresas participantes tener acceso a eventos exclusivos y a artículos de gran valor empresarial.

“Este programa brinda la oportunidad a las medianas empresas privadas de Centroamérica y República Dominicana para que obtengan una asesoría estratégica que les permitirá mejorar su desempeño operativo, buscar mejores prácticas y sobre todo transformar el futuro de las empresas participantes”, comentó Ramiro Ortiz Gurdián, director ejecutivo de Grupo Promerica.

A partir de este año las medianas empresas de Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, Panamá y República Dominicana podrán registrarse en la página mejoresempresasdelatinoamerica.com y participar sin costo en la tercera edición de MECA, iniciativa que forma parte del programa global Best Managed Companies, creado hace 30 años por Deloitte y que actualmente tiene presencia en más de 48 países alrededor del mundo.

Para participar en el programa, las empresas deben cumplir estos requisitos

• Ser una empresa privada, mayoritariamente con capital de la región (Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, Panamá o República Dominicana)
• Tener ventas anuales entre US$3 a US$40 millones de dólares
• Una operación mínima de cinco años con utilidades en dos de ellos al menos
• Presentar estados financieros auditados de los últimos tres años
• Disposición para compartir información de su estrategia y resultados

“MECA busca desarrollar a las medianas empresas de la región, por medio de este proceso que ayuda a las compañías a realizarse un diagnóstico integral para conocer sus principales fortalezas y áreas de oportunidad. Al ser un programa de mejora continua, las empresas pueden participar año con año con el objetivo de poder visualizar su crecimiento en las diferentes áreas que el programa evalúa” indicó Diana Espinoza, Líder de Mejores Empresas Centroamericanas.

Toda la información presentada al programa es resguardada a través de un robusto sistema creado por Deloitte, bajo estándares globales de certificación ISO 27001. Todas las partes involucradas en el proceso firman acuerdos de confidencialidad que se renuevan en cada edición con el objetivo de proteger la información de las empresas participantes.

La mejora continua debe estar en el ADN de las empresas para reinventarse; deberá ser parte del modelo de negocio de las compañías que buscan alcanzar la excelencia operativa, el cual será el motor que impulse a las empresas locales de la región. Con el objetivo de contribuir a este fin, y brindar a las empresas una perspectiva externa y totalmente gratuita, desde 2021 el programa Mejores Empresas es impulsado en Centroamérica, de la mano de Deloitte, Grupo Promerica e INCAE Business School.

“MECA impulsa la mejora continua al identificar áreas de oportunidad y al compartir las mejores prácticas de la comunidad empresarial, no solo de la región centroamericana, sino a nivel global. Es una aplicación del método Kaizen (Kaizen, Kai=cambio zen=bueno)”, menciona Pilar Ruiz de Chávez, Socia de Deloitte y Líder de Mejores Empresas de Latinoamérica.

Además de impulsar su desarrollo, MECA busca reconocer la excelencia operativa de las empresas medianas privadas de Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, Panamá y República Dominicana, que se destacan por su gestión y desempeño financiero, por medio de un proceso de mejora continua que busca dirigir el camino de las empresas que participan en el programa, brindándoles un reporte de retroalimentación sin costo, elaborado por un equipo multidisciplinario de expertos.  En dicho reporte, se identifican las principales fortalezas y áreas de oportunidad y se establece una comparación regional de la empresa en relación a la industria. “Es importante destacar que todas las empresas que concluyan el proceso de documentación, independientemente del resultado, recibirán este diagnóstico integral de su empresa, el cual será vital para reinventarse y tomar decisiones estratégicas que contribuyan al crecimiento en todos los ámbitos de la organización”, menciona Diana Espinoza, Líder de Mejores Empresas Centroamericanas.

“El Programa Mejores Empresas Centroamericanas es parte de nuestra versión global Best Managed Companies que este año cumple 30 años desde su creación en Deloitte, Canadá. Este programa es un reflejo de nuestro compromiso para contribuir al crecimiento de las medianas empresas, por medio de este proceso de mejora continua, que reta a las empresas participantes a estar en constante búsqueda de la excelencia”, menciona Byron Martínez, CEO Clúster Guatemala y El Salvador de Deloitte.

Para participar en la tercera edición de MECA, las empresas guatemaltecas deberán registrarse antes del 15 de abril en la página web:www.mejoresempresasdelatinoamerica.com/MECA. Participar no tiene costo en ninguna de las etapas del programa, y para ello, las empresas que deseen participar únicamente deberán cumplir con los siguientes requisitos:

• Ser una empresa privada con capital mayoritario de la región.
• Contar con ventas anuales entre US$3 a US$40 millones de dólares.
• Tener operación mínima de cinco años y con utilidades en dos de ellos al menos.
• Presentar estados financieros auditados de los últimos tres años.
• Tener la disposición para compartir información de su estrategia y resultados para obtener un diagnóstico integral que contribuya a la toma de decisiones de la empresa.

“Mejores Empresas Centroamericanas es un programa único, por medio del cual las empresas que participan pueden obtener grandes beneficios, incluyendo asesoría por parte de expertos en distintas disciplinas y visualización regional, así como alianzas relevantes.  Al ser un programa que se realiza anualmente, los empresarios tienen la oportunidad de medir y comparar sus resultados año con año, con el objetivo de implementar constantes mejoras. En Banco Promerica creemos que todas las personas y empresas deberían superar sus límites para alcanzar el éxito que merecen y estamos convencidos de que, a través del programa, contribuimos al desarrollo de las medianas empresas en nuestra región”,  señaló el Ingeniero Edgar Bran, Gerente General de Banco Promerica Guatemala.

MECA tiene como patrocinadores a Deloitte, Grupo Promerica y el INCAE Business School, entidades que tienen una participación activa dentro del programa, no solo como patrocinadores, sino también como asesores de las empresas que participen. En este programa, un grupo multidisciplinario de expertos de las tres entidades, es el encargado de brindar orientación e identificar las principales fortalezas y áreas de oportunidad de cada empresa.  La metodología utilizada en el programa es el resultado de los treinta años de experiencia a nivel mundial, siendo un modelo de trabajo que demuestra cómo una empresa genera “valor” y qué acciones deben ejecutarse para mejorar sus resultados.  Estas acciones están regidas por cinco impulsores:

1. Crecimiento en ventas
2. Margen operativo
3. Administración de activos
4. Fortalezas y factores externos
5. Talento y sostenibilidad

“Junto con Deloitte y Grupo Promerica, INCAE Business School se siente honrado de dar valor al programa Mejores Empresas Centroamericanas MECA, mediante la asesoría a las empresas inscritas en los temas de nuestro expertise. Nuestros coaches contribuyen con entusiasmo a que las empresas que se inscriben y pasan a las siguientes etapas del programa den lo mejor de sí mismas. Consideramos que, sin importar su tamaño, todas las empresas tienen una capacidad extraordinaria de mejora: a eso apostamos en INCAE”, menciona Enrique Bolaños, Rector de INCAE Business School.

Podrán participar aquellas emprendedoras que cuentan con negocios de cualquier índole, que estén dispuestas a recibir capacitaciones de unas 4 horas diarias, que tengan como mínimo estudios a nivel medio, computadora con conexión a Internet, empresas con al menos dos años en el mercado, que empleen a dos personas en planilla o subcontratadas, que generen Q13 mil en ventas mensuales y cuya empresa esté debidamente registrada ante las autoridades.

La convocatoria que estará abierta hasta el 15 de diciembre, tiene como finalidad la ampliación de oportunidades para el desarrollo económico, académico, profesional y personal a través del emprendimiento femenino a través de becas que permitan a las participantes impulsar sus ideas de negocios y emprendimientos. Las postulaciones deben presentarse en el enlace: https://www.incae.edu/es/empro-guatemala.html.

“Sabemos que hay muchas mujeres que no llenan todos los requisitos, pero que cuentan con grandes potenciales en otras áreas, por lo que las exhortamos a llenar los formularios y exponer sus casos de éxito para ser evaluadas y tomadas en cuenta”, dijo Gabriela Lucke, directora del Centro de Liderazgo Inclusivo y Sostenible.

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Nueve días después de cerrarse las inscripciones, serán seleccionadas 200 mujeres que participarán en el primer bloque de becas que entran a un programa virtual de aceleración. De estas, tras una evaluación, serán elegidas las 80 que recibirán un proceso de aprendizaje de año y medio que inicia en febrero , con el fin de buscar su crecimiento en las ventas y mejorar sus habilidades empresariales para generar más empleos.

Las seleccionadas recibirán en las capacitaciones virtuales cursos y conferencias sobre planificación, ventas, administración, finanzas y crecimiento empresarial, bajo la supervisión y el acompañamiento de expertos en las diferentes áreas para que con los nuevos conocimientos adquiridos puedan cumplir sueños y transformar las barreras en oportunidades.

Los cursos

El programa está fundamentado en tres fases de ejecución: el primero de ellos “Leads Academy” que incluye capacitación y tutoría personalizada para el crecimiento tanto del negocio como de la empresaria; el segundo “Al Mercado” una preparación para definir expansión a nuevos mercados y participar en una ronda de negociaciones, y finalmente “Al Banco” ya que se ha identificado que uno de los principales obstáculos para las emprendedoras, es la incapacidad para lograr financiación y la dificultad de asesoramiento para llevar a cabo su idea de negocios, por lo que se les proporcionará el conocimiento y preparación para acceder a recursos financieros.

Al final del programa se realizará una ronda de negocios que contará con la colaboración de la Asociación Guatemalteca de Exportadores (Agexport), donde las mujeres tendrán la oportunidad de ampliar su red de contactos ya que se esperan entre cuatro o cinco potenciales compradores por participante.

Según el reporte de El Monitor Global de Emprendimiento (GEM, en inglés), Guatemala se encuentra en el tercer lugar de los países de Latinoamérica con mayor porcentaje de mujeres emprendedoras en su fase inicial del negocio.

¿Cómo será el 2023 para la economía de Guatemala? Regístrese sin costo al webinar Perspectivas Económicas 2023: Rutas posibles para Guatemala, organizado por Prensa Libre.

Luego de un minucioso proceso de revisión de sus prácticas corporativas; del desarrollo de un caso de negocio con la ayuda de coaches expertos que destinaron más de 300 horas de asesoría y de una exhaustiva evaluación, 18 empresas de la región fueron reconocidas como Mejores Empresas Centroamericanas 2022 (MECA).

Para esta segunda edición del programa MECA, una iniciativa de participación gratuita patrocinada en la región por Deloitte, Grupo Promerica y el INCAE Business School, un total de 129 empresas de Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, Panamá y República Dominicana aplicaron. De ellas, 73 continuaron a la fase de documentación, en la que conformaron su caso de negocio bajo la metodología del programa, basada en los 5 impulsores del Mapa de Valor de Deloitte y sus 36 dimensiones de gestión. A lo largo de esta etapa, las empresas fueron asesoradas por un grupo de 40 coaches expertos, provenientes de las tres instituciones promotoras.

“El Programa Mejores Empresas Centroamericanas es un reflejo del propósito de Deloitte: generar un impacto relevante en nuestros profesionales, en nuestros clientes y en la sociedad en su conjunto.  En este caso particular, nuestro compromiso con las medianas empresas de la región no se limita al reconocimiento, sino que les brindamos un diagnóstico que les permite conocer el estado de las principales variables del negocio que posibilitan el crecimiento y también obtendrán recomendaciones para mejorar su gestión”, Carla Coghi, Socia Directora para Centroamérica y República Dominicana de Deloitte.

Las 32 compañías que concluyeron el proceso de documentación fueron evaluadas por un Comité Técnico residente en Deloitte, para posteriormente, presentar los resultados obtenidos ante un Consejo conformado por altos ejecutivos de los 3 patrocinadores, así como empresarios reconocidos, quienes analizaron los casos de negocio y determinaron la lista de las Mejores Empresas Centroamericanas 2022.

“En Grupo Promerica buscamos apoyar el crecimiento de las empresas de la región. A través del programa MECA, queremos reconocer e impulsar aquellas empresas que se destacan por su alto nivel de desempeño en la gestión organizacional y de negocios, siendo actores de cambio en las comunidades donde operan. Estamos muy orgullosos de patrocinar este evento que, sin duda, impulsa el desarrollo económico en Centroamérica”. Ramiro Ortiz Gurdian, Director Ejecutivo de Grupo Promerica.

Este riguroso proceso dio como resultado la distinción de 18 empresas en 5 países de la región, las cuales generan en conjunto más de 5,000 empleos. Estas son las empresas reconocidas este año, por orden alfabético:

Directivos de estas 18 compañías, junto a distinguidas personalidades de las instituciones promotoras, asistieron a una serie de eventos celebrados en San José, Costa Rica, en los que, además de recibir el galardón como parte de las Mejores Empresas Centroamericanas, participaron en charlas impartidas por expertos del INCAE Business School, cuyo eje central fue la mejora continua.

“Para INCAE es un honor contribuir con las empresas centroamericanas a través de la diseminación de conceptos y técnicas gerenciales modernas, acompañadas del fortalecimiento de las capacidades analíticas y la comprensión de fenómenos económicos, políticos y sociales, así que claramente vemos la pertinencia del programa MECA en la región y entendemos por qué es tan importante junto con Deloitte y Grupo Promerica nuestra participación como patrocinadores académicos”, menciona Enrique Bolaños, Rector de INCAE Business School.

Es importante mencionar que todas las empresas que concluyeron este proceso, sin importar el resultado o la obtención del distintivo MECA, recibirán sin costo y de forma absolutamente confidencial, un reporte de retroalimentación en el que se identifican sus principales fortalezas, tanto de operación, competitividad, mercadeo y viabilidad financiera, así como una lista de recomendaciones para atender áreas de oportunidad y mejorar su desempeño.

“Participar en el proceso de Mejores Empresas Centroamericanas (MECA) por segundo año consecutivo nos ha permitido como organización analizar nuestro posicionamiento en el mercado, encontrando maneras de cómo explotar nuestras ventajas competitivas con el fin de agregar más valor a nuestros clientes y llevar nuestros servicios a nuevos mercados” menciona Pedro Cordón, Gerente de innovación y negocios nuevos de CPX, compañía reconocida por segunda ocasión.

Diana Espinoza, Líder de Mejores Empresas Centroamericanas menciona, que al ser un programa de mejora continua, MECA permite a las empresas participar año con año, con el objetivo de fortalecer sus prácticas de gestión por medio de la metodología y acompañamiento que ofrece el programa. “Mejores Empresas es más que un reconocimiento, es un programa que promueve y desarrolla a las medianas empresas de la región, por medio del acompañamiento que se brinda a las empresas en todo el proceso, buscamos que las empresas crezcan con nosotros y aporten a las economías de los países donde se encuentren”.

“Un programa como MECA busca contribuir a la mejora de las empresas privadas medianas de la región y con ello a sus economías; sabemos que este programa con una metodología única aporta e impacta a toda la columna vertebral de las empresas, desde sus colaboradores, hasta su modelo de negocio”. Pilar Ruiz de Chávez, Socia de Deloitte y Líder de Mejores Empresas de Latinoamérica.

El objetivo del programa es reconocer la excelencia operativa de las empresas privadas a lo largo del mundo.

“En Deloitte, como una firma de servicios profesionales en más de 150 países alrededor del mundo, buscamos crear un impacto significativo, no solo con los servicios que brindamos, sino también, por medio de programas como Mejores Empresas los cuales miden el desempeño, comparten buenas prácticas y elevan los estándares de la comunidad empresarial de Centroamérica y República Dominicana. Este impacto es fundamental para el fortalecimiento y crecimiento de este sector, y lo estamos impulsando mediante un programa único que reconoce la excelencia de las empresas privadas de nuestra región” menciona Carla Coghi, Socia Directora de Deloitte para Centroamérica y República Dominicana.

Todas las empresas que concluyen el proceso, sin importar el resultado, reciben sin costo un reporte de retroalimentación, elaborado por un equipo multidisciplinario de expertos. En dicho reporte se identifican sus principales fortalezas y áreas de oportunidad, así como su posición respecto a la industria.

“Uno de los principales beneficios mencionado por las empresas participantes en el programa es el reporte de retroalimentación, el cual es un diagnóstico integral y comparativo que ha sido descrito como un “check-up a los cuarenta”, donde te revisan absolutamente todo, y aunque puede no gustarte el resultado, te da una pauta de lo que debieras hacer para mejorar”, menciona Pilar Ruiz de Chávez, Socia de Mejores Empresas de Latinoamérica

¿Quiénes pueden participar?

Para participar en este programa, las empresas deben llenar los siguientes requisitos:

• Ser una empresa privada, mayoritariamente con capital de la región (Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, Panamá o República Dominicana)
• Tener ventas anuales entre US$3 a US$40 millones de dólares
• Una operación mínima de cinco años
• Presentar estados financieros auditados de los últimos tres años
• Disposición para compartir información de su estrategia y resultados.

“Invitamos a las medianas empresas que se sumen a esta iniciativa y que juntos transformemos el futuro de la región”, hace ver Diana Espinoza, Líder de Mejores Empresas Centroamericanas

Las inscripciones estarán abiertas hasta el 29 de abril de 2022 por medio del sitio web:
https://mejoresempresasdelatinoamerica.com/MECA

“Este programa brinda la oportunidad a las medianas empresas privadas de Centroamérica y República Dominicana para que obtengan una asesoría estratégica que les permitirá mejorar su desempeño operativo, buscar mejores prácticas y, sobre todo, transformar su futuro”, señala Ramiro Ortiz Gurdian, Director Ejecutivo de Grupo Promerica.

MECA tiene como patrocinadores a Deloitte, Grupo Promerica y el INCAE Business School, los cuales tienen una participación dentro del programa, no solo como patrocinadores, sino también como asesores de las empresas participantes y ponen a la disposición un grupo multidisciplinario de expertos de las tres entidades, quienes orientan e identifican las principales fortalezas y las áreas de oportunidad de cada empresa, por medio de la metodología del programa. Esta metodología es el resultado de casi treinta años de experiencia del programa a nivel mundial y es un modelo de trabajo que demuestra cómo una empresa genera “valor” y qué acciones debe tomar para mejorar sus resultados a través de cinco impulsores:

1. Crecimiento en ventas
2. Margen operativo
3. Administración de activos
4. Fortalezas y factores externos
5. Talento y sostenibilidad

“Empresas y empresarios continuamente buscan ir evolucionando y crecer; sabemos que los desafíos y oportunidades se presentan sin anunciar. Nosotros como Grupo Promerica, buscamos cómo aportar a aquellas empresas y empresarios que tengan esa ambición de crecer. El programa reconoce a esas empresas que muestran esfuerzos continuos en superar sus límites en formas de ordenamiento operativo, estructural y financiero. Pero más importante, que esos límites no sean estáticos”, expresó Ramiro Ortiz Gurdian, director ejecutivo de Grupo Promerica.

Tres expertos participaron en el webcast Tecnologías emergentes para la transformación digital. Chris Jackson, líder de tecnología de Deloitte Private dio a conocer los resultados de la Encuesta sobre Tecnologías de Compañías Privadas Medianas Estadounidenses 2021, esta fue realizada a los altos ejecutivos de 50 empresas en USA, que dieron a conocer tendencias, nivel de adopción de tecnologías, planes y gastos asociados.

“Para el programa es muy importante crear espacios para las empresas que faciliten el acceso de conocimiento especializado que permitan impulsar su productividad, rentabilidad y proyección a nivel local e internacional, en Mejores Empresas creemos que el conocimiento crece cuando se comparte”, indicó Pilar Ruiz de Chávez, socia de Deloitte y Líder de Mejores Empresas de Latinoamérica.

La primera edición de Meca contó con la participación de más de 120 empresas de 7 países que conforman el programa, 70 organizaciones también fueron parte en la etapa de documentación y 25 pasaron la fase de evolución, estas recibieron asesoría de coaches expertos.

Estas son las empresas que fueron reconocidas en Mejores Empresas Centroamericanas.

Empresa                                             País

CPX, S.A.                                                        Guatemala

Elecmeza SRL                                                 Costa Rica

Industrias Magaña L, S.A. de C.V.                  El Salvador

Maquinaria y Equipos, S.A. (MAQUIPOS)      Nicaragua

Mundorep                                                     Costa Rica

Prorepuestos PHI, SA                                    Costa Rica

Servicios Generales Bursátiles SA de CV                   El Salvador

Sistemas y Proyectos, S. A.                            Guatemala

Como parte del cierre de la primera edición de Mejores Empresas Centroamericanas durante el evento se llevaron a cabo, de manera virtual, una serie de actividades. Se inició con un simposio enfocado en dos temáticas: la transformación digital y la sostenibilidad.

“Para Deloitte, la creación del programa Mejores Empresas, es de suma importancia, ya que tiene como objetivo potenciar a las medianas empresas en los más de 40 países en el mundo donde ahora tiene presencia esta iniciativa. Mejores Empresas Centroamericanas busca fortalecer al sector privado en los siete países que conforman el programa (Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua, Costa Rica, Panamá y República Dominicana), siendo este sector, el motor que impulsa la economía de nuestra región”, mencionó Carla Coghi, Socia Directora para Centroamérica de Deloitte.

Se presentó el webcast Tecnologías emergentes para la transformación digital, desarrollado por tres expertos en este tema. Al respecto expuso Chris Jackson, Líder de Tecnología de Deloitte Private, quien presentó los resultados de la Encuesta sobre Tecnologías de Compañías Privadas Medianas Estadounidenses 2021 de Deloitte. Esta encuesta fue realizada a los altos ejecutivos de 500 empresas en los Estados Unidos, en donde se conocieron tendencias, nivel de adopción de tecnologías, planes y gastos asociados.

“Las organizaciones que acogen la modernización de la tecnología, la flexibilidad en el lugar de trabajo y un enfoque centrado en el empleado, tendrán una ventaja en la guerra para la captación de talentos”, mencionó Jackson.

Adicionalmente, se contó con la participación de Marco Velásquez, Vicepresidente Regional de Transformación Digital de Grupo Promerica, quien profundizó en la relevancia del talento y la cultura como piedra angular de la transformación digital. “La transformación digital es humana. No hay una transformación digital sin una transformación cultural”, menciona Velásquez.

La ponencia concluyó con Carla Fernández Corrales, Directora Académica MBA y profesora de INCAE Business School, quien presentó las tecnologías emergentes para la transformación digital.

La mañana del simposio concluyó con el webcast Sostenibilidad para la continuidad del negocio, el cual inició con la ponencia de Lawrence Pratt, Profesor de INCAE Business School. “La sostenibilidad puede y debe ser parte integral de la estrategia competitiva de cualquier emprendimiento. Si no estamos pensando en el futuro de nuestras empresas y nuestras sociedades, no está claro por qué necesitamos los emprendimientos”, explicó Pratt.

A la ponencia se sumó María Gómez, Socia de Sostenibilidad de Deloitte, quien brindó una perspectiva de cómo las empresas centroamericanas pueden tener negocios sostenibles; la ponencia finalizó con Lázaro E. Figueroa, Presidente Ejecutivo de Banco Promerica El Salvador. “En Grupo Promerica creemos que financiar la sostenibilidad es garantizar el futuro de las nuevas generaciones”, mencionó Figueroa.

Para terminar el día se culminó con la ceremonia de premiación virtual, en la cual se anunciaron las ocho empresas reconocidas este año en la primera edición de MECA. Participaron más de 120 empresas de los siete países participantes que se registraron en la primera etapa. Setenta organizaciones siguieron en la fase de documentación y 25 pasaron a la fase de evaluación. Esta última fue realizada por un Comité Técnico residente en Deloitte y los resultados fueron presentados a un Consejo el cual analizó los casos de negocio y determinó quiénes formarían parte de la primera generación de MECA. Este proceso tuvo como resultados ocho empresas reconocidas para este año, las cuales son:

• CPX, S.A. – Guatemala
• Elecmeza SRL – Costa Rica
• Industrias Magaña L, S.A. de C.V. – El Salvador
• Maquinaria y Equipos, S.A. (MAQUIPOS) – Nicaragua
• Mundorep – Costa Rica
• Prorepuestos PHI, S.A. – Costa Rica
• Servicios Generales Bursátiles S.A. de C.V. – El Salvador
• Ssitemas y Proyectos, S.A. – Guatemala

Todas las empresas que concluyeron este proceso recibirán sin costo y de forma absolutamente confidencial, un reporte de retroalimentación en el que se identificarán sus principales fortalezas de operación, competitividad, mercadeo y viabilidad financiera, así como una lista de recomendaciones para atender áreas de oportunidad y mejorar su desempeño. Además, reciben un diagnóstico real de la forma en que opera el mercado medio de empresas en la región.

“Agradecemos a nuestros tres promotores que hicieron de esta primera edición de Mejores Empresas Centroamericanas una realidad, apostándole a las empresas medianas privadas de toda la región, ya que creemos firmemente que sin importar la economía en la que se trate, son estas empresas las que hacen todos los días la diferencia, así como a todas las empresas que participaron en esta edición y que hacen posible este programa. Invitamos a todas las empresas medianas de la región a participar en la segunda edición del programa que iniciará a partir de marzo 2022”, mencionó Pilar Ruiz de Chávez, Socia de Deloitte y Líder de Mejores Empresas de Latinoamérica.