La directora de la oficina de la OIT para Centroamérica, República Dominicana y Haití, Gerardina González, explicó que esta región tiene retos pendientes que requieren una seria ?voluntad política?.

?Es necesario que el trabajo decente ocupe el centro de las decisiones y de las políticas de gobierno. No basta con crecer económicamente si no se tiene una mejor calidad de empleo y trabajo decente?, afirmó la costarricense González.

La funcionaria explicó que fomentar el trabajo decente ?es un proceso que necesita mucha voluntad y decisión política? y aseguró que en los últimos meses ?hemos obtenido un apoyo importante de los ministros de Trabajo de la región? en ese sentido.

Es necesario que los países centroamericanos ?orienten sus acciones a lograr una mayor integración, con un mercado laboral más dinámico, con más crecimiento de empleos de calidad y una decisión fuerte de los gobiernos, empresarios y trabajadores para promover el trabajo decente?, comentó González.

Según González, estos factores, unidos a la desigualdad, han favorecido la migración hacia Estados Unidos, Canadá y Europa, así como la migración dentro de la misma región hacia los países más desarrollados como Costa Rica y El Salvador.

Agregó que la migración ?un fenómeno de múltiples aspectos y es importante pensar que el proceso de integración centroamericana en algún momento va a tener que atender el tema migratorio y regularlo de una manera más adecuada?.

La funcionaria se mostró satisfecha de los avances que han hecho los países en la adopción de programas nacionales de trabajo decente que buscan fortalecer la capacidad institucional y orientar la cooperación técnica.-ACAN-EFE.

Istmo: Región pobre

Datos de la OIT señalan que Centroamérica y República Dominicana sigue siendo una región con una alta tasa de pobreza (52 por ciento en promedio), desempleo y trabajo informal, además de salarios bajos en algunas actividades y mala calidad de la educación.

La funcionaria del organismo internacional también lamentó que en Centroamérica no existan estadísticas sobre las necesidades del mercado laboral que permitan un adecuado planeamiento para orientar la capacitación de mano de obra.-ACAN-EFE.