El análisis de la DIHK subraya que en 2010 tan solo una de cada seis empresas alemanas estaba acuciada por la falta de personal cualificado.
Añade que la mayor demanda se produce en el sector de la construcción, donde el 44 por ciento de las empresas alemanas consultadas se muestra preocupada por sus problemas para encontrar obreros especializados.
En el caso de las empresas de servicios un 37 por ciento se ve acuciada también por los problemas para encontrar empleados cualificados.
Sobre todo en aquellos campos empresariales con planes expansivos en la contratación de trabajadores temen que la falta de personal frene su desarrollo, subraya la DIHK.
