Durante el encuentro se desarrollarán conferencias de alto nivel, ruedas de negocios, interrelación con expositores nacionales e internacionales, en temas de coyuntura para lograr aprovechar el potencial de innovación y los recursos destinados a lograr los ODS.
El Centro para la Acción de la Responsabilidad Social Empresarial en Guatemala (CentraRSE) presentó ambiciosas metas para que las empresas adopten la sostenibilidad a su modelo de negocio como factor de competitividad, y sean un aporte para alcanzar las metas de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la agenda 2030.
Reducir las desigualdades e invertir en desarrollo humano para que haya progreso ha sido el llamado a la acción que hace la Organización de Naciones Unidas (ONU) por medio de la agenda global de los Objetivos de Desarrollo Sostenible 2030 a los países.
Este miércoles se celebró la segunda edición del Reconocimiento a Empresas Inclusivas 2019, en el marco de la Agenda Global de los Objetivos de Desarrollo Sostenible 2030.
Los empresarios definieron los desafíos que representan para el sector ámbitos como Derechos Humanos, transparencia, rendición de cuentas y sostenibilidad en el país, donde se hace ver la necesidad de impulsar la creación de políticas públicas, crear dentro de las empresas cultura en esos ámbitos y asumir obligaciones y compromisos.
El tema de los Derechos Humanos y empresa no es nuevo, pero se debe trabajar en implementar acciones y estrategias para el respeto de estos principios fundamentales expuso Jahir Dabroy consultor de Centro para la Acción de la Responsabilidad Social Empresarial en Guatemala (Centrarse).
Una hoja de ruta para la responsabilidad social empresarial en el país se creará luego de la discusión de cuatro temáticas como gobierno corporativo, social, económica y ambiental en el marco del XII Foro Nacional de RSE que se efectuará este jueves 23 de mayo.
Yumus, la empresa guatemalteca que elabora productos con garbanzo se encuentra impulsando ese cultivo en áreas secas del país, como parte de su emprendimiento con visión social.
Con un convenio firmado entre Centrarse y Segeplan, se medirá por primera vez la responsabilidad social empresarial impulsada por las empresas, informó esa organización este martes al dar a conocer la agenda del XII Foro Nacional de RSE que se efectuará el 23 y 24 de mayo próximos.
El 45% de la reputación de una empresa depende del comportamiento del CEO o gerente de una compañía explicó Italo Pizzolante consultor en estrategia y comunicación, quien participó en el foro Ciudadanía Empresarial Responsable del Centrarse.
